Acando (numera Acando Frontec)
- Tagit fram en introduktionsutbildning för nyanställda i syfte ”To make newcomers, quickstarters”.
Resultat: Nyanställda blev produktivare snabbare
- Guidelines för att ta hand om övertaliga och svårplacerade medarbetare.
Resultat: Chefer har haft lättare att ta hand om egen personal
- Workshops i att skapa respektfulla och lönsamma relationer
Resultat: Bl.a. Att få en grupp tekniker att bidra mer i projektarbetena
- Utbildningar i presentationsteknik
Resultat: Effektivare presentationer där deltagarna varit sig själva 

SEB Merchant Banking
- Workshop för 30 st Merchant bankers med att skapa respektfulla och lönsamma relationer internt och externt
Resultat: Snabbare beslutstid, bättre team-känsla och ökad professionalism.

Brussels Airlines
- Förhandlingsteknik
Resultat: Varje deltagare fick användbara verktyg för att öka försäljningen mer effektivt och med en större självsäkerhet

 Googol Business Navigator
- Förädla kundrelationerna
Resultat: ”Genom att öka förståelsen för den värdegrund som kundrelationer är uppbyggda kring, kan stort strategisk värde skapas”

Socialkontoret i Flemingsberg
- Skapa ett team av en grupp i syfte att bli effektivare och utnyttja varandras kunskaper och personligheter.
Resultat: Rollmodell för Socialkontor i Sthlm: s Län 

Medborgarskolan (Saga projektet)
- Att få långtidsarbetslösa ut i arbete eller praktik.
Resultat: Lyckades att få ut 15 av 17 deltagare

 Telia Kompetens
- Förädla egna lärares presentationsförmåga
Resultat: ”En helt ny dimension i ett ämne som vi själva undervisat i under tiotalet år

Tillskärarakademin
- Starta Eget kurs inkl. försäljning och företagsekonomi
Resultat: Några kläddesigners har startat eget företag

Länsarbetsnämnden
- Kurser och workshops i bl.a. Starta Eget, Bokföring, Relation och Kommunikation, Hur agera mer professionellt vid en anställningsintervju, Hinder och möjligheter
Resultat: ca. 700 personer startat eget företag